四川机电职业技术学院黑色冶金技术专业

专业背景：该专业开办于1985年，是学院国家骨干高职院校建设重点建设专业、国家高技能人才培训基地建设重点建设专业、四川省高技能人才培训基地建设重点建设专业、四川省重点建设专业、学院重点打造的特色品牌专业。本专业学生可以通过“专升本”、“套读本科”获得专科升本科的机会，学生可以通过奖、勤、助、减、贷等资助渠道顺利完成学业。

培养方向：本专业培养具有良好的思想品质、勤奋敬业、有责任意识和创新意识，掌握钒钛钢铁冶炼的基本理论知识、自动控制技术、工艺操作、设备自动化操作与维护、六西格玛管理、安全环保和质量检验等的高端技能技术型专门人才。

师资力量：本专业有专任教师18人，其中副教授及以上职称8人，硕士研究生及以上学历6人，“双师”素质教师15人，专任教师中“双师”素质比例达到100%。专任教师中有获得中国冶金教育学会表彰教师1人，攀枝花市师德标兵1人，攀枝花市优秀教师1人，鞍钢集团职工技术竞赛技术状元1人，学院专业带头人1人，学科带头人2人，国家冶金职业技能鉴定高级考评员2人，省级职业技能鉴定高级考评员3人。兼职教师55名均来自相关企业的能工巧匠。教师具有较强的科研能力，主持完成省级精品课程1门，主持完成了中国冶金教育学会职业教育类课题1项，主编和参编高职高专规划教材12余部公开发表论文20余篇。主编的教材荣获中国冶金教育学会教学科研成果一、二、三等奖。

就业面向：本专业毕业生广泛就职于成都铁路局、重庆京东方科技集团股份有限公司、捷普科技（Jabil）成都有限公司、中信戴卡宁波轮毂制造有限公司等国内大型企业。近年来，毕业生首次就业率均超过97%，专业对口率超过85%，用人单位对毕业生的总体满意率超过96%。如：毕业生侯某，曾获得全国五一劳动奖章、四川省十大杰出青年等30余项奖励；毕业生刘某，曾获得全国“浇钢王子”的称号；毕业生达某，年薪30余万元。

四川机电职业技术学院黑色冶金技术专业

专业背景：该专业开办于1985年，是学院国家骨干高职院校建设重点建设专业、国家高技能人才培训基地建设重点建设专业、四川省高技能人才培训基地建设重点建设专业、四川省重点建设专业、学院重点打造的特色品牌专业。本专业学生可以通过“专升本”、“套读本科”获得专科升本科的机会，学生可以通过奖、勤、助、减、贷等资助渠道顺利完成学业。

培养方向：本专业培养具有良好的思想品质、勤奋敬业、有责任意识和创新意识，掌握钒钛钢铁冶炼的基本理论知识、自动控制技术、工艺操作、设备自动化操作与维护、六西格玛管理、安全环保和质量检验等的高端技能技术型专门人才。

师资力量：本专业有专任教师18人，其中副教授及以上职称8人，硕士研究生及以上学历6人，“双师”素质教师15人，专任教师中“双师”素质比例达到100%。专任教师中有获得中国冶金教育学会表彰教师1人，攀枝花市师德标兵1人，攀枝花市优秀教师1人，鞍钢集团职工技术竞赛技术状元1人，学院专业带头人1人，学科带头人2人，国家冶金职业技能鉴定高级考评员2人，省级职业技能鉴定高级考评员3人。兼职教师55名均来自相关企业的能工巧匠。教师具有较强的科研能力，主持完成省级精品课程1门，主持完成了中国冶金教育学会职业教育类课题1项，主编和参编高职高专规划教材12余部公开发表论文20余篇。主编的教材荣获中国冶金教育学会教学科研成果一、二、三等奖。

就业面向：本专业毕业生广泛就职于成都铁路局、重庆京东方科技集团股份有限公司、捷普科技（Jabil）成都有限公司、中信戴卡宁波轮毂制造有限公司等国内大型企业。近年来，毕业生首次就业率均超过97%，专业对口率超过85%，用人单位对毕业生的总体满意率超过96%。如：毕业生侯某，曾获得全国五一劳动奖章、四川省十大杰出青年等30余项奖励；毕业生刘某，曾获得全国“浇钢王子”的称号；毕业生达某，年薪30余万元。

四川机电职业技术学院黑色冶金技术专业

专业背景：该专业开办于1985年，是学院国家骨干高职院校建设重点建设专业、国家高技能人才培训基地建设重点建设专业、四川省高技能人才培训基地建设重点建设专业、四川省重点建设专业、学院重点打造的特色品牌专业。本专业学生可以通过“专升本”、“套读本科”获得专科升本科的机会，学生可以通过奖、勤、助、减、贷等资助渠道顺利完成学业。

培养方向：本专业培养具有良好的思想品质、勤奋敬业、有责任意识和创新意识，掌握钒钛钢铁冶炼的基本理论知识、自动控制技术、工艺操作、设备自动化操作与维护、六西格玛管理、安全环保和质量检验等的高端技能技术型专门人才。

师资力量：本专业有专任教师18人，其中副教授及以上职称8人，硕士研究生及以上学历6人，“双师”素质教师15人，专任教师中“双师”素质比例达到100%。专任教师中有获得中国冶金教育学会表彰教师1人，攀枝花市师德标兵1人，攀枝花市优秀教师1人，鞍钢集团职工技术竞赛技术状元1人，学院专业带头人1人，学科带头人2人，国家冶金职业技能鉴定高级考评员2人，省级职业技能鉴定高级考评员3人。兼职教师55名均来自相关企业的能工巧匠。教师具有较强的科研能力，主持完成省级精品课程1门，主持完成了中国冶金教育学会职业教育类课题1项，主编和参编高职高专规划教材12余部公开发表论文20余篇。主编的教材荣获中国冶金教育学会教学科研成果一、二、三等奖。

就业面向：本专业毕业生广泛就职于成都铁路局、重庆京东方科技集团股份有限公司、捷普科技（Jabil）成都有限公司、中信戴卡宁波轮毂制造有限公司等国内大型企业。近年来，毕业生首次就业率均超过97%，专业对口率超过85%，用人单位对毕业生的总体满意率超过96%。如：毕业生侯某，曾获得全国五一劳动奖章、四川省十大杰出青年等30余项奖励；毕业生刘某，曾获得全国“浇钢王子”的称号；毕业生达某，年薪30余万元。